エグゼクティブ・コーチング

魂のエグゼクティブ・コーチング

魂のコーチングで、多忙なエグゼクティブをサポートします。（英語または日本語）

このエグゼクティブ・コーチングはビジネスの経営者、企業の要職につく方を対象としたコーチングです。しかし、通常のエグゼクティブを対象としたコーチングと大きく違うところは、このエグゼクティブ・コーチングでは、ビジネスうんぬんの前に、先ず、エグゼクティブの一個人としての真の幸せを追求することを一つの目標としていることでしょう。

経営者が幸せでなくて、どうしてその従業員に働き甲斐のある職場を提供できるでしょう？

このエグゼクティブ・コーチングでは、(1)経営者である個人のビジョン、哲学、魂の目的を、ビジネスのビジョンに反映すること、(2)エグゼクティブがその部下を同様にコーチングする能力を身に付けること、の二つを目指しています。

クライアントは、エグゼクティブ・コーチングを受けながら、ビジネス上の様々な決断に対するサポートも受けられます。

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エグゼクティブ・コーチングの回数・期間

初めての方のみ、初回コンサルティング（1セッション）と1ヶ月（3セッション）のコーチングが1単位となります。最小の1単位で終了してもかまいません。引き続きコーチングを受けたい場合は、その後、1セッションごとに申し込むことができます。

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エグゼクティブ・コーチングの分野

エグゼクティブ・コーチングでは基本的に、ビジネスの分野は問いません。コーチングの焦点は、一人の人間の原点としての「魂」を取り戻し、それをビジネスに反映すること、同様に部下を導くコーチング力を得ることに当てられます。

どういうエグゼクティブがこのコーチングからの恩恵を受けることができるか？

• 一人の人間として幸せになりたい
• 部下を引っぱっていきたいがその方法が分からない
• 忙しすぎて自分の時間がない
• 仕事一辺倒で生きてきて、気が付いたら一人取り残されたと感じている
• 魂の目的を仕事と結び付けたい
• 部下のやる気を引き出したいがどこから手をつけていいか分からない
• スピリチュアリティをビジネスに取り入れることに興味がある

と感じたことがある方は、是非、このコーチングをお試しください。

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エグゼクティブ・コーチングの流れ

1. コーチング申込書に記入

コーチングを申し込まれますと、必要な記入書類をメールでお送りします。同封の指示に従い、書類に記入し、メールで返送していただきます。

2. 初回コンサルティング（約1時間）

記入書類について、内容や背景を明確にするためにコーチから質問やコメントが寄せられますので、それについての回答をメールでやりとりします。
同時に、1回目のコーチングから3回目のコーチングまでの目標を話し合い、3回目で終了するように設定します。1回目のコーチングセッションまでに提出するホームワークが与えられます。
コーチングは、スカイプまたはメールで受けることが可能です。

3. コーチング・セッション（1セッション約30分）

各セッションごとに毎回ホームワークが出されます。3回目で完了するように設定されます。
クライアントは、ホームワークといっしょに不明な点について質問をします。クライアントから提出されたホームワークや質問についてコーチがコメントをします。
3回目のセッションで最終となります。

4. 以後のコーチング・セッション

目標に応じて、クライアントとコーチの間で進め方を決めていきます。

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エグゼクティブ・コーチングのプログラム

• 初めての方
  初回コンサルティング＋3セッションのコーチング（＝1単位）
• 最初の1単位を終了した方
  3セッション（1単位）1セッションごとに申込可能（一括申込の場合は割引あり）

魂の目的に沿ったビジネスの目標・ビジョンを作成し、その実現をサポートします。
コーチの永島洋子氏は、MIT（マサチューセッツ工科大学）にて経営学修士号（MBA）を取得。NYで金融機関にて10年の経験を有します。2002年よりニューヨークにてコーチングを開始。

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